五分快三官网 08级研究生团队训练侧记

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08级研究生团队训练侧记

发布时间:2019-10-27 21:11:58

    哈工大报讯(研究生记者团 宋孝果/文)秋高气爽,生机盎然。哈工大在金秋时节又迎来了3600余名研究生,为我校注入了新的活力。建设研究型大学,离不开全校师生的努力,更需要这支新生力量。为此,入学伊始,研究生院在连续3年开展团队训练的基础上,针对硕士研究生和博士研究生的不同特点,分别开展了“以学会倾听倾诉、体验团队动力”和“以价值观澄清、创新能力培养”的团队训练,并在全校开设职业生涯规划讲座和TRIZ理论讲座等专题讲座,使他们能够尽快适应新的研究生生活,将“信任 宽容 关爱 分享”的文化传播给广大研究生。
  来自不同院系的研究生随机分班,形成新的团队,为大家创造了一个从陌生到认识,再到深入了解的机会,而随着分享的深入,大家的脸上洋溢着笑容,逐步建立起了信任的关系,用关爱和宽容之心对待对方,感受到团队的力量。让我们一起分享团队训练的精彩片断吧:
  场景一:自画像是大家很感兴趣的环节,信手涂鸦的画作里,能将自己的内心展现出来。然而让大家受益最深的是自我SWOT分析,大家客观地展示自己的优势、劣势、机会与威胁,通过同组成员的互相点评,使得大家能更清楚地认识自己,思考并探索自己的未来发展方向。计算机学院一名研究生说:“这次活动的形式很灵活,不再是以前那种固定的游戏模式。活动几乎完全由学生自己支配,大家畅所欲言,特别是自我SWOT分析,大家敞开心扉说出自己的劣势和威胁。”“我深深感受到大家的坦诚,更为认识到这么多的新朋友而高兴。”
  场景二:走进博士班级,最显眼的就是博士生带着手制的6色帽子,围绕一个话题热烈讨论着,观点或积极、或直观而充满情感、或创意十足、或用客观的数据、或谨慎而带着批判,最后带着蓝帽子的博士生实行仲裁的权力,俨然是一群专家进行研讨,原来这就是训练创新思维的“六顶思考帽”环节,博士们分别采用不同的思维方式来思考和交流,将自己从单一的思辨中解放出来,学会合理把所有的观点并排列出,然后寻找解决之道,极大节约了时间,提高了讨论的效率,博士们纷纷表示要把“六顶思考帽”的思维方式运用到今后的科研和学习当中。
  场景三:诚意楼里走出一批批“盲人”,他们扶着“拐杖”从楼梯上走下来,走上花坛,跨越各个障碍物,相互协作,完成任务……这是团队训练的“信任之旅”,两人一组,一人把眼睛蒙上,另一人充当“拐杖”,其间不能讲话,只能用手势、动作帮助“盲人”前进,到达终点后,两人再交换角色返回教室。其中的一组学生说:“完成这个活动主要靠信任、合作。两个人配合越默契,心中越坦然,走得也就越快。通过交换角色,更增加了对别人的关爱与理解。”而突出突进重围、翻叶子、戴高帽子、心有千千结、搭塔、学习思维导图等授课环节都给大家留下了深刻的印象,他们在收获欢乐和汗水的同时,也学会了团结协作,感受到团队的动力,创新思维和人际协作能力也有所提高,而那书写下希望与理想的心愿卡,更满载研究生对自己未来的憧憬。在依依惜别的歌声中,同学手相牵,心相连,将一天感悟沉淀并化为感动。
  同时为了使硕士研究生对自己的人生有个清晰合理的规划,在招生就业处的支持下,还为08级硕士研究生作了题为《研究生职业生涯发展与规划》的讲座,指导研究生们结合个人自身情况、眼前的机遇和制约因素,为自己确立职业方向、职业目标,选择职业道路。为了巩固团队训练和专题讲座的效果,研究生院要求撰写《我的研究生生涯规划与价值观思考》,引导研究生对自己的学业及生活进行合理规划。
  研究生院组织的团队训练受到了研究生的好评,这种轻松活泼的教育途径也受到广大研究生的认可,已经成为研究生德育课程体系的重要部分,在培养与提高研究生的综合素质、树立正确人生目标和价值观、排查与纠正研究生不良心理问题等方面发挥着越来越重要的作用,同时也为塑造积极向上的校园群体文化提供了保障。
  据悉,为了培养博士研究生的创新思维,研究生院还将在近期邀请国内首批TRIZ以及计算机辅助产品创新领域的研究专家、国内唯一的国际TRIZ认证专家、国际TRIZ协会三级会员、北京理工大学博士后林岳博士为博士生研究生作TRIZ理论及创新应用的专题讲座。

团队命名展示


小组风采展示


信任之旅


过河


自画像


填写心愿卡


纸塔


背摔


齐心协力飞起来


搭塔之后的交流


合影